Между 2027 и 2030 г. строителният сектор в Нидерландия ще се нуждае от около 73 000 нови работници според изчисления на Икономическия институт за строителството. Разрастването на отбранителния сектор затруднява набирането на персонал, тъй като двата сектора често търсят едни и същи специалисти, съобщи сайтът TPO.nl.
Институтът изготвя прогнозата ежегодно по поръчка на страните по колективния трудов договор в секторите на строителството и инфраструктурата. От необходимите 73 000 души около 26 000 ще бъдат нужни заради разширяването на заетостта, а 47 000 – за заместване на работници, които се пенсионират или напускат пазара на труда поради нетрудоспособност. Около 52 000 нови служители може да осигури образователната система на Нидерландия, но за попълването на останалите над 21 000 работни места секторът ще трябва да привлече хора от други отрасли или от чужбина, смята Икономическият институт за строителството.
Пазарът на труда в строителството вече е силно затегнат. През първата половина на годината на всеки 1000 работни места са се падали 74 свободни позиции – значително над средното равнище за страната. Според института 23 процента от компаниите съобщават за забавяне на работните процеси поради недостиг на персонал при 20 процента година по-рано. Портфейлът от поръчки е с 14 процента по-голям спрямо миналата година.
За да бъде постигната целта на НАТО за разходи за отбрана в размер на 3,5 процента от БВП през 2035 г., разходите на Нидерландия за отбрана ще трябва да нараснат от 26,8 млрд. евро тази година до около 47 млрд. евро, прогнозира още институтът. Броят на служителите в отбранителния сектор трябва да се увеличи от около 80 000 през 2025 г. до 100 000 през 2030 г. и приблизително 125 000 през 2035 г.
От всички проучени сектори в Нидерландия строителството се конкурира най-силно с отбраната за работна ръка. Става дума предимно за монтажници, електротехници, машинисти и ръководни кадри в областта на земните, пътните и водните строителни работи.
„При професии, при които пазарът на труда вече е силно ограничен, дори допълнителен недостиг на няколко работници може да доведе до забавяне на проекти“, посочва Икономическият институт за строителството в доклада си, публикуван днес. Според Института все още не е ясно дали Министерството на отбраната ще успее да привлече целия планиран персонал.
Институтът предупреждава, че не може да се приеме за даденост, че всички набелязани цели ще бъдат постигнати едновременно. Анализаторите посочват и „по-критичното обществено и политическо настроение по отношение на трудовата миграция“, което може да ограничи възможностите за допълнителен приток на работна ръка.
Броят на самонаетите лица в строителството намалява за втора поредна година, като институтът свързва тенденцията с по-строгия подход към фиктивната самонаетост.
По отношение на жилищното строителство анализаторите от института очакват най-слаб растеж сред всички подсектори през периода 2028–2030 г. Според Централната статистическа служба на Нидерландия миналата година са построени 69 200 нови жилища – значително под правителствената цел от 100 000 годишно. В началото на тази година недостигът на жилища е достигнал 410 000, припомня TPO.nl.
/ИЦ/
